Метаигра "BSG". Москва. День первый

Role competences

344. Работать с информацией по законам логики: анализировать, структурировать, строить доказательства, делать выводы, обобщать (Improves)

356. Видеть ситуацию и себя со стороны, анализировать опыт (рефлексия) (Improves)

370. Грамотно, понятно, красиво, аргументировано строить речь (Improves)

Please login to apply for this role.

Role competences

343. Работать с рассеянной информацией: получать её из хаотичной среды, обрабатывать, выделять важное (Improves)

345. Выделять процессы, закономерности, строить прогнозы, теории, новое знание на основе информации (Improves)

356. Видеть ситуацию и себя со стороны, анализировать опыт (рефлексия) (Improves)

375. Дать обратную связь, конструктивную критику, обоснованные рассуждения и возражения (Improves)

370. Грамотно, понятно, красиво, аргументировано строить речь (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

373. Выступать публично, держать аудиторию, управлять её вниманием, вести диалог, доносить суть (Improves)

370. Грамотно, понятно, красиво, аргументировано строить речь (Improves indirectly)

374. Добиться своих целей путём переговоров, заключить договорённости (Improves indirectly)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

350. Проявлять самостоятельность, инициативность (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves indirectly)

354. Управлять своим временем, организовать себя для своевременной работы, спланировать деятельность (самодисциплина, самоорганизация) (Improves indirectly)

377. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

355. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму, исполнять правила, удерживать граничные условия (Improves)

362. Освоить новые методы, инструменты, получить новые знания (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves)

360. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата (Improves)

377. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды (Improves)

363. Разработать качественный план проекта, распределить обязанности, ресурсы (Improves indirectly)

364. Найти и привлечь ресурсы для поставленной задачи (Improves indirectly)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves)

379. Решить конфликтную ситуацию (Improves)

350. Проявлять самостоятельность, инициативность (Improves indirectly)

374. Добиться своих целей путём переговоров, заключить договорённости (Improves indirectly)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

344. Работать с информацией по законам логики: анализировать, структурировать, строить доказательства, делать выводы, обобщать (Improves)

362. Освоить новые методы, инструменты, получить новые знания (Improves)

Please login to apply for this role.

Role competences

362. Освоить новые методы, инструменты, получить новые знания (Improves)

350. Проявлять самостоятельность, инициативность (Improves indirectly)

355. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму, исполнять правила, удерживать граничные условия (Improves indirectly)

360. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

355. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму, исполнять правила, удерживать граничные условия (Improves indirectly)

364. Найти и привлечь ресурсы для поставленной задачи (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

350. Проявлять самостоятельность, инициативность (Improves)

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves)

354. Управлять своим временем, организовать себя для своевременной работы, спланировать деятельность (самодисциплина, самоорганизация) (Improves)

355. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму, исполнять правила, удерживать граничные условия (Improves)

362. Освоить новые методы, инструменты, получить новые знания (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

362. Освоить новые методы, инструменты, получить новые знания (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

370. Грамотно, понятно, красиво, аргументировано строить речь (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves)

361. Быстро оценить и реагировать на изменение ситуации, адаптироваться в новой среде, разбираться в новых правилах, условиях (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves indirectly)

354. Управлять своим временем, организовать себя для своевременной работы, спланировать деятельность (самодисциплина, самоорганизация) (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves)

361. Быстро оценить и реагировать на изменение ситуации, адаптироваться в новой среде, разбираться в новых правилах, условиях (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves indirectly)

355. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму, исполнять правила, удерживать граничные условия (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves)

374. Добиться своих целей путём переговоров, заключить договорённости (Improves)

377. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

342. Проверить информацию на достоверность, релевантность. (Improves indirectly)

370. Грамотно, понятно, красиво, аргументировано строить речь (Improves indirectly)

375. Дать обратную связь, конструктивную критику, обоснованные рассуждения и возражения (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

345. Выделять процессы, закономерности, строить прогнозы, теории, новое знание на основе информации (Improves)

360. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата (Improves)

362. Освоить новые методы, инструменты, получить новые знания (Improves)

341. Найти данные, информацию под запрос. (Improves indirectly)

355. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму, исполнять правила, удерживать граничные условия (Improves indirectly)

364. Найти и привлечь ресурсы для поставленной задачи (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

344. Работать с информацией по законам логики: анализировать, структурировать, строить доказательства, делать выводы, обобщать (Improves)

345. Выделять процессы, закономерности, строить прогнозы, теории, новое знание на основе информации (Improves)

356. Видеть ситуацию и себя со стороны, анализировать опыт (рефлексия) (Improves)

341. Найти данные, информацию под запрос. (Improves indirectly)

343. Работать с рассеянной информацией: получать её из хаотичной среды, обрабатывать, выделять важное (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

341. Найти данные, информацию под запрос. (Improves)

343. Работать с рассеянной информацией: получать её из хаотичной среды, обрабатывать, выделять важное (Improves)

344. Работать с информацией по законам логики: анализировать, структурировать, строить доказательства, делать выводы, обобщать (Improves)

346. Видеть выгоду, новые возможности, плюсы и минусы методов, инструментов, изменений, инноваций (Improves)

357. Сформулировать и поставить четкую, ясную цель (Improves)

360. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата (Improves)

361. Быстро оценить и реагировать на изменение ситуации, адаптироваться в новой среде, разбираться в новых правилах, условиях (Improves)

367. Контролировать ход работы, корректировать его в соответствии с изменениями условий (Improves)

368. Удержать цель в деятельности (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves indirectly)

354. Управлять своим временем, организовать себя для своевременной работы, спланировать деятельность (самодисциплина, самоорганизация) (Improves indirectly)

364. Найти и привлечь ресурсы для поставленной задачи (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

343. Работать с рассеянной информацией: получать её из хаотичной среды, обрабатывать, выделять важное (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves)

360. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата (Improves)

361. Быстро оценить и реагировать на изменение ситуации, адаптироваться в новой среде, разбираться в новых правилах, условиях (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

345. Выделять процессы, закономерности, строить прогнозы, теории, новое знание на основе информации (Improves indirectly)

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves indirectly)

354. Управлять своим временем, организовать себя для своевременной работы, спланировать деятельность (самодисциплина, самоорганизация) (Improves indirectly)

357. Сформулировать и поставить четкую, ясную цель (Improves indirectly)

364. Найти и привлечь ресурсы для поставленной задачи (Improves indirectly)

367. Контролировать ход работы, корректировать его в соответствии с изменениями условий (Improves indirectly)

374. Добиться своих целей путём переговоров, заключить договорённости (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

350. Проявлять самостоятельность, инициативность (Improves)

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves)

377. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

380. Делегировать полномочия: отдавать задачи и сверять результат с поставленными задачами (Improves)

341. Найти данные, информацию под запрос. (Improves indirectly)

363. Разработать качественный план проекта, распределить обязанности, ресурсы (Improves indirectly)

379. Решить конфликтную ситуацию (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

341. Найти данные, информацию под запрос. (Improves)

360. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата (Improves)

342. Проверить информацию на достоверность, релевантность. (Improves indirectly)

347. Создать идею, выдвинуть нестандартную мысль, проявить изобретательность, креативность, найти различные варианты, альтернативные идеи, синтез. (Improves indirectly)

348. Создать реальный продукт, проявив изобретательность, креативность, воплотить идею (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям (Improves)

354. Управлять своим временем, организовать себя для своевременной работы, спланировать деятельность (самодисциплина, самоорганизация) (Improves)

364. Найти и привлечь ресурсы для поставленной задачи (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

352. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость) (Improves indirectly)

374. Добиться своих целей путём переговоров, заключить договорённости (Improves indirectly)

380. Делегировать полномочия: отдавать задачи и сверять результат с поставленными задачами (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.

Role competences

375. Дать обратную связь, конструктивную критику, обоснованные рассуждения и возражения (Improves)

378. Вовлечь в деятельность, подталкивая к поступку (Improves)

393. Обучить, передать знания и умения, сформировать навыки (Improves)

351. Управлять своим эмоциональным состоянием (самонакачка, саморегуляция, работа с ресурсными состояниями) (Improves indirectly)

374. Добиться своих целей путём переговоров, заключить договорённости (Improves indirectly)

382. Оказать помощь в решении задачи, инвестировать своё время в развитие других (Improves indirectly)

Please login to apply for this role.